Leadership@Work - Обучение по „Лидерство базирано на действието“
Leadership@Work е курс, разработен и предоставен на базата на материали и методи на Джон Адеър. Структурата на курса е призната, упълномощена и акредитирана от Adair International и държи в основата си модела ACL (Action Centered Leadership), който определя отговорностите на лидера по отношение на Задачата, Екипа и Индивида.
Курсът предлага набор от знания с практическа приложимост за развиване на лидерските умения, необходими на всеки успешен ръководител. Този курс ще ви помогне да изградите високоефективен екип, задвижван и ръководен от личния пример, с основен фокус върху постигането на резултати, равносилни на зададените цели.
Участници
За тези, който искат да развият ръководни умения
- Мениджъри и директори
- Ръководители и координатори на екипи
- Мениджъри на проекти
- И тези организации и индивидуалности, които имат отговорността да идентифицират (откриват), развиват и обучават бъдещи лидери
Какво получават участниците в курса?
- Научават как да станат успешни лидери
- Научават как да развият и приложат работата с екипа, сътрудничеството и екипния дух
- Научават как да открият индивидуалния подход към всяка отделна личност по отношение на сътрудничество, мотивация и ефективност
- Научават как да използват ефективно ресурсите на екипа според личните таланти и способности на всеки член на екипа.
- Научават как да мотивират екипа, да поддържат екипа и да насърчават разбирането и следването на общите ценности.
Цена
350 евро/участник без ДДС
„С нетърпение очакваме да се видим на курса, който е акредитиран като функционално лидерски, базиран върху ACL моделът на Джон Адеър“
„По време на курса ще предоставя на участниците лесна за разбиране и прилагане метода, с която те по-лесно да ръководят своят екип към успех.“
Мариян Щирбеску – ACL Акредитиран лектор
Съдържание
Подходи в лидерството:
- Лидерство базирано на лични ценности
- Ситуационно лидерство
- Функционално лидерство
Общите нужди на Задачата, Екипът и Индивида
Функците на лидерството
- Дефиниране, планиране, инструктиране, контролиране, подкрепа, мотивация и оценка и задаване на пример, който да бъде следван.
- Ролята на лидера
- Сателитни теории
o Maslow
o Hersberg
o McGregor
o Tannenbaum & Schimdt
o Мотивацията според Джон Адеър
Какво е Leadership@Work?
В съществуваща ситуация на силна конкуренция, лидерството се счита за ключов елемент от развитието на организацията.
Въпреки доскорошното вярване, че лидерството е вродено качество, специалистите по лидерство доказват, че лидерските способности могат да се развиват чрез обручения и използване на доказани практики, като по този начин преодолеят вродените личностни ограничения.
Leadership @ Work е курс, разработен и провеждан на базата на материали и методи на Джон Адаър. Структурата на курса е призната, упълномощена и акредитирана от Adair International и държи в основата си модела ACL (Action Centered Leadership), който определя отговорностите на лидера по отношение на Задачата, Екипа и Индивида.
Авторът на модела, Джон Адеър, е първият професор по лидерство в света, който демонстрира, че лидерството може да се научи. Неговият модел, известен също като „Трите Кръга на Лидерството“, обединява качествата, различните подходи/действия, ситуации и функции, които лидерът използва.
Курсът предлага набор от знания с практическа приложимост, спомагащи развиването на лидерски умения. Този курс ще ви помогне да изградите и поддържате ефективен екип, задвижван и ръководен от личния пример. Основният акцент е върху постигането на резултати в съответствие със зададените цели и визията на организацията.
Участници:
За тези, които искат да подобрят лидерските си умения
- Мениджъри и директори
- Координатори на екипи
- Обучаващи и коучинг инструктори
Какво получават участниците ?
- Ще научат как да станат по-успешни лидери
- Ще научат как да развиват работата в екип, коопериране и да поддържат екипен дух
- Ще научат как да откриват правилния подход към всеки индивид в екипа по отношение на координиране, мотивация и ефективност
- Ще научат как да използват ефективно ресурсите на екипа според личните таланти и способности на всеки член на екипа.
- Ще научат как да мотивират екипа, да поддържат екипа и да насърчават разбирането и следването на общите ценности.
Съдържание
Подходи в лидерството
- Общи нужди на Задачата, Екипът и Индивида – трите кръга
- Лидерство базирано на личностните качества
- Ситуационно лидерство
- Функционално лидерство
- Функциите на лидерството
o Дефиниране, планиране, инструктиране, контролиране, подкрепа, мотивация и оценка и задаване на пример, който да бъде следван.
- Ролята на лидера
- Сателитни теории
o Maslow
o Hersberg
o Mc Gregor
o Tannenbaum &Schimdt
o Мотивацията, от гледна точка на Джон Адеър
Всички участници получават безплатно книгата на Джон Адеър – „Как се създават лидери“
Запишете се:
Желаете ли да участвате в курсът „Leadership@Work“? Или желаете да го организираме във Вашата компания? Изпратете ни е-мейл на This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it., или се обадете на +359 878 800 506